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노동시장 영향평가 (LMIA)

대부분의 경우 캐나다의 워킹퍼밋을 얻으려면 특정 면제 사항에 속하지 않는 이상 캐나다의 고용주로부터 일자리를 제공받아야 한다.

이런식으로 워킹퍼밋을 얻으려면 두 단계를 거쳐야한다. 첫째로, 고용주의 적극적인 협조를 바탕으로 캐나다 고용 기술 개발청 즉 서비스 캐나다의 노동시장 영향 평가로부터 일자리에 관련하여 긍정적인 의견을 받아야 한다. 두번째로, 고용주가 긍적적인 의견을 받는다면, 지원자는 이민국에 워킹퍼밋을 신청할수 있다.

요구사항
LMIA신청을 하려면, 캐나다의 고용주는 일자리를 채울수 있는 자격을 갖춘 캐나다의 시민권자나 영주권자가 없어 외국인을 고용해야만 한다는 것을 증명해야 한다. 또한 외국인을 고용함으로써 부족한 일손을 메꾸는 등 캐나다의 노동시장에 긍정적인 영향을 가져올것이라는 의견 또한 밝혀야 한다. 고용주는 통용된 평균 임금을 외국인에게 지불하는 등 여러 조건들을 만족시켜야 한다. 케이스에 따라 요구사항이 달라질 수 있으니 자세한 내용은 모세스 변호사와 상의를 해보는 것을 권한다.

신청비
현재 LMIA신청비용은 외국인 노동자당 $1,000이다. 하지만, 고용주가 외국인 노동자의 영주권만을 서포트하는 것 뿐이라면 신청비용은 없다.

LMIA종류
LMIA는 두가지의 진행 경로가 있다: “높은임금” 과 “낮은임금”이다.
받을 임금이 각주에 따른 평균 시급 이상일 경우 높은 임금에 속하며 미만일 경우 낮은 임금에 속하게 된다.
높은임금 경로: 고용주주들은 LMIA 신청서와 함께 외국인 노동자 대신 캐내디언이나 영주권자들로 전환하려는 계획에 대한 서류를 제출해야한다.
낲은임금 경로: 고용주들은 회사내 최대 10%의 외국인 노동자를 고용할수 있게된다. 만약 그 이상이라면 2년을 걸친 시간이내로 캐나다의 인력으로 전환해야한다.

LMIA 처리기간
LMIA의 표준적인 처리기간에 대한 정보는 없지만 보통 몇몇주부터 몇몇달까지 걸린다. 하지만 10일이내로 처리를 약속하는 경우는 다음과 같다: 직종이 숙련기술직등의 높은 수요직종일 경우, 임금이 속한 주의 상위 10%일 경우, 120일 이내의 짦은 기간의 일자리일 경우.

LMIA가 필요 없는 경우
외국 노동자 이지만 LMIA가 필요없는 경우가 여러경우있다. 모세스 변호사를 통해 LMIA가 필요없는 경우에 속하는지 자세하게 상담해보는것을 추천한다.

LMIA신청이 불가능한 경우
아래 세가지 모두의 사항에 속할경우 LMIA신청이 불가능하다.
- LMIA를 신청할 직업이 숙박시설, 음식 서비스 또는 판매업으로 분류되어있을 경우 (북미 산업 분류 시스템 (NAIC)에서 직업이 유형 72, 44, 45로 분류될 경우이다).
- 직군이 국립 직업 분류 (NOC)의 스킬 레벨 D일 경우.
- 고용할 지역의 경제 연간 실업률이 6%이상일때.


캐나다 비자와 이민등에 대한 더욱 자세한 정보와 도움이 필요하시다면 모세스 변호사 사무실로 연락바랍니다.